皆様から多く寄せられる質問にお答えします。
この他にもご不明な点などがありましたら、お気軽に採用担当までお問い合わせください。

QOBやOGを紹介してもらえますか?
A採用担当までご連絡いただければご紹介します。OBやOGがいない場合は他の社員をご紹介します。
Qエントリーシートなどの個人情報の取り扱いはどうなっていますか?
A応募の際にお送りいただく個人情報は、当社採用業務の範囲内で使用し、第三者に開示することはありません。
また不採用となった応募者の個人情報については、書面は速やかに裁断または焼却にて廃棄します。
Q技術系の場合は学校推薦が必要ですか?
A自由応募形式を採用しているので必要ありません。当社の採用規定にて合格・不合格を判断させていただきます。
Q電機・機械系を専攻していない場合は応募は難しいですか?
A入社後に必要なトレーニングを受けていただいていますので、文系の方も多数活躍しています。まずは取扱製品、社風、職種にご興味いただければ問題ありません。
Q説明会に参加できない場合は応募は不可能ですか?
A個別に説明会と筆記試験を行っていますので、採用担当までご連絡ください。
Q応募にあたり年齢制限はありますか?
A年齢制限はありません。当社は年齢にこだわりません。
Q職場見学は可能ですか?
A可能です。採用担当までご連絡ください。
Qどのような人物を求めていますか?
A大企業のように仕事が分散していないため、自ら提案できるセルフスターターを求めています。
ご自分で考えて実践できる方、また社会人としてコミュニケーション能力のある方を歓迎します。
Q選考時点において英語力はどのくらい必要ですか?
A営業職の場合は入社後2年間の英語教育がありますので、入社時に苦手意識さえなければ問題ありません。
一般事務職の場合はTOEIC650点以上あれば好ましいです。
Q文系は選考の対象になりますか?
A文系でも活躍している営業職は大勢います。出身学部よりは個性と能力を重視しています。
Q入社前に必要な技能・資格があれば教えてください。
A基本的なPCスキル(エクセル、ワード、パワーポイント)があれば望ましいです。
Q選考で重視することは何ですか?
A個性とコミュニケーション能力です。学校・学部はこだわりません。試験結果を重視することもありません。
Q浪人や留年は選考で不利になりますか?
A当社は年齢にあまりこだわりません。個性と能力次第ですので、2~3年のブランクは問題ありません。
Q社内では役職で呼び合いますか?
A社長、部長などの役職では呼びません。「さん」付けで呼び合っています。
Q女性の活躍について教えてください。
A女性営業職は現在4名が活躍中です(2012年12月時点)。一般事務職も単なるアシスタント業務ではなく、自分の判断で業務を進めていくことが求められており、総合職に近いイメージです。海外赴任、海外出張をする女性社員もいます。
Q入社後に職種の変更は可能ですか?
A年1回の自己申告制度があります。こんな資格をとったのでこの部署に異動したい、今度はこんなことをしてみたいなど、自由に申告できます。会社はできるだけ個人の希望に添うように尽力しています。